photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Roussillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ACTIVITÉS PRINCIPALES : Missions de direction et d'animation d'ALSH périscolaire et extrascolaire Assure la responsabilité de l'encadrement des enfants/jeunes et assure leur sécurité physique et affective S'assure du bien-être de l'enfant ou du jeune - Aménagement des espaces - Gestion des conflits éventuels - Identification des problématiques et mise en lien avec l'équipe Sécurité et réglementation - Être garant de la sécurité du public accueilli - Respecter le cadre réglementaire d'un accueil collectif (affichage conforme à la réglementation) Gestion administrative - Préparation et tenue du classeur avec les fiches des enfants/jeunes - Responsabilité du pointage des présences des enfants - Suivi de la fréquentation des accueils sous sa responsabilité et être en capacité d'analyser les hausses et les baisses Gestion et suivi du budget de l'ALSH - Engagement des dépenses courantes de son ALSH, dans le respect du budget validé par la supérieure hiérarchique. - Remise des factures au service comptable, dans le respect des procédures. Propose et met en place des activités socio-éducatives, socio-culturelles en direction des enfants/jeunes Proposer des projets[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-Christophe-Vallon, 12, Aveyron, Occitanie

Pour la mise en place des services ACM sur les sites de Saint Christophe et Valady au 01/09/25 nous recherchons des animateurs ACM pour les périodes périscolaires, mercredis, vacances et l'activité jeunesse. Vous devez être diplômé(e) d'un BAFA, un BPJEPS ou équivalent. Une expérience dans le domaine de l'animation socio-culturelle est un plus. Contrat à Durée Indéterminé, temps complet. Rémunération selon convention collective ALISFA, BAFA 6 points : environ 1910 € brut par mois. Rémunération selon convention collective ALISFA, BPJEPS 11 points : environ 1930 € brut par mois. Date de prise de poste : 25/08/25 Missions : - Organiser et animer des activités ludiques artistiques, manuelles, culturelles ou sportives, - Mettre en place d'un programme d'activités dans le respect d'une progression pédagogique ou participation à sa mise en place y compris dans les aspects matériels et pratiques, - Respecter et mettre en œuvre des consignes de sécurité concernant les personnes, le matériel, les locaux utilisés. Compétences attendues : -Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie, politesse, respect, -Être capable de s'adapter[...]

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Moniteur / Monitrice d'enfants

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le poste : Nous recherchons sur Vitré, un agent périscolaire H/F Vos missions principales : - Accueillir les enfants et anime des activités éducatives - Participer à l'encadrement des enfants pendant les temps périscolaires - Effectuer les tâches d'entretien en école Les tâches: - Organisation et encadrement de la pause méridienne dans les écoles - Animation des activités périscolaires (matin, midi, soir) -Participation à la préparation et la mise en oeuvre des animations proposées sur les temps de 15h45 à 16h30 chaque jour. -Application et contrôle des règles de sécurité dans les activités -Entretien des locaux des écoles -Contacts avec les acteurs éducatifs et les parents -Aide de l'enfant à acquérir son autonomie dans ses apprentissages -Surveillance de la sieste pour les agents de maternelle -Assurer la sécurité des enfants au quotidien et la réalisation de petits soins -Entretien plus approfondi de nos sites pendant les vacances scolaires (" grand nettoyage "). -Administratif : *Pointage des enfants *Rédaction de fiches action et fiches bilan. Le midi de 11h30 à 13h30 (pause méridienne) de 15h45 à 16h30 (Activités Périscolaires ) Profil recherché : Expérience[...]

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Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de la délégation de la Nouvelle-Aquitaine et de l'antenne des Pyrénées- Atlantiques, placé sous l'autorité hiérarchique de la responsable de l'antenne vous intégrez une équipe de 7 agents. La conseillère ou le conseiller formation référent de territoire a pour mission d'analyser les besoins en formation des agents territoriaux, de concevoir et de mettre en œuvre des offres de services relatives à la formation professionnelle tout au long de la vie de ces agents et de rencontrer les dirigeants de collectivités du territoire. Missions : L'objectif de cette mission est double : - contribuer au développement des compétences et à l'évolution professionnelle des agents - donner aux collectivités par la formation les moyens pour un service public local efficace Activités principales exercées : - Assurer une mission d'information, de conseil et d'orientation auprès des collectivités du territoire des Pyrénées-Atlantiques de l'antenne sur l'ensemble de l'offre de services du CNFPT : préparation concours, formations initiales, professionnalisation, perfectionnement. - Développer l'écoute territoriale : une connaissance du territoire, des collectivités, de leurs projets[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du CCAS Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de la Ville de Belfort est un établissement public communal dont la mission consiste à mettre en œuvre la politique de solidarité de la Ville de Belfort en étroite liaison avec les autres institutions et associations locales. Composé d'environ 100 agents, le CCAS de Belfort est organisé en 5 services : le Pôle Séniors agit en faveur du maintien en autonomie avec un bouquet de services en direction des personnes âgées et / ou en situation de handicap; le Pôle Solidarité, qui anime une action générale de solidarité (prévention et accompagnement) ; le Pôle Prévention Santé, qui organise des actions collectives de promotion de la santé ; la Mission Inclusion promouvant l'accessibilité physique et sociale des personnes en situation de handicap ainsi que l'insertion professionnelle des personnes en difficulté ; la Mission Belfort Ville Amie des Aînés. Les missions du service Pôle Fonctions Supports Elles visent à permettre le fonctionnement administratif, financier et règlementaire du CCAS afin de mener à bien ses missions. Elles comprennent les finances, l'administration générale et les ressources humaines. Mission[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Nous recherchons des auxiliaires de puériculture (H/F) sur les différentes crèches de Charleville MISSIONS PRINCIPALES Assurer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure (crèche, halte-garderie). MISSIONS COMPLÉMENTAIRES Garantir un accueil des enfants de qualité et en toute sécurité pour leur assurer santé, bien-être et épanouissement. Accueil des enfants et des parents : - Identifier et prendre en compte les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 4 ans, - Aider l'enfant à s'insérer dans la vie sociale, - Établir une relation de confiance avec les parents, - Tenir compte des différences familiales dans la prise en charge des enfants, - Repérer et signaler les enfants en détresse, - Communiquer avec la famille au quotidien Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants, - Proposer à l'enfant un système de relations assurant sa sécurité affective et physique, - Utiliser les appareils de mesure et de pesée, - Réaliser les[...]

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Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Puttelange-aux-Lacs, 57, Moselle, Grand Est

Vous êtes dynamique, polyvalent et passionné par l'animation jeunesse ? Vous aimez travailler avec les jeunes âgés de 10 à 17 ans ? Nous recherchons un(e) animateur/animatrice motivé(e) pour rejoindre notre équipe et encadrer plusieurs projets destinés à cette tranche d'âge. Vos missions principales seront les suivantes : -Organisation de la Fête de la Jeunesse : Préparation, coordination et animation de cet événement annuel rassemblant les jeunes. -Organisation des Estivales : Planification et encadrement de 3 semaines d'activités variées pour les jeunes en juillet (jeux, ateliers créatifs, sorties, etc.). -Création et gestion d'un club ados : Animation régulière, gestion des adhérents, mise en place d'activités adaptées aux adolescents (10-17 ans), construction de projets en collaboration avec eux. Profil recherché : BAFA minimum. Si BPJEPS, vous serez amené(e) plus tard à davantage de responsabilités. Motivé(e), dynamique et polyvalent(e) : Vous êtes à l'aise dans l'animation et prêt(e) à vous adapter à diverses situations et publics. Aptitude à l'animation : Vous savez captiver un groupe, proposer des activités ludiques et éducatives, et impliquer des jeunes dans[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La MJC Berlioz située au 29 bis rue Berlioz à Pau, recherche : Un(e) animateur(trice) secteur jeunes à la MJC Berlioz -Volume horaire hebdomadaire : 35 heures hebdomadaire - travail en soirée et weekend possible -Horaires de travail : calendrier de modulation du temps de travail (1575 heures / an) -Type de contrat : CDI, groupe C, indice 280 de la Convention Collective de l'Animation Socio-culturelle. Poste à pourvoir 1er septembre 2025. Sous la tutelle du responsable de secteur, l'animateur(trice) du Secteur Jeune interviendra principalement auprès des jeunes de 11 à 21 ans, dans une approche collective et ponctuellement individuelle, au sein d'une petite équipe d'animation. Toutes les actions menées seront réalisées en cohérence globale avec le projet pédagogique du secteur et le projet associatif de la structure. Fonctions principales: 1) Participer à l'animation d'un lieu d'accueil pour les jeunes, du mardi au samedi et durant les vacances scolaires. 2) Participation aux actions d'aides aux devoirs pour des collégiens. 3) Encadrement du public dans le cadre d'activités variées (ateliers réguliers, soirées ponctuelles, exceptionnellement le dimanche, en fonction du[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Enseignement - Formation

Odos, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

La Maison des Jeunes et de la Culture d'Odos est à la recherche de son responsable Jeunesse! L'association de la MJC d'Odos intervient dans divers domaines, en faisant vivre les valeurs de l'éducation populaire -solidarité, émancipation, coopération, justice -, en mobilisant la participation, en sensibilisant à l'environnement, la culture pour tous, l'engagement, l'inclusion. La MJC propose: -un accueil de loisirs enfance (3-11 ans), -un espace jeunesse (11-17 ans), -des clubs d'activité pour tout public, -des temps d'animation locale ouverts à tous. Affiliée à la Fédération Régionale des MJC d'Occitanie, la MJC s'associe à des partenaires tels que la commune d'Odos, la CAF, le Département, l'Etat et tout autre acteur pouvant contribuer au projet. La MJC d'Odos est dirigée par un Conseil d'Administration et appuyée par une équipe professionnelle (un animateur coordinateur de la structure, un responsable Jeunesse (en cours de recrutement), un responsable Enfance, 4 animateurs Enfance, un secrétaire d'accueil). L'ESPACE JEUNE L'espace Jeune accompagne les adolescents de 11 à 17 ans, et propose différents temps d'accueil: - accueil ,de loisirs en période scolaire (les[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Ecquevilly, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Centre socio culturel Mosaïque se situe sur la commune d'Ecquevilly, 4500 habitants, à 35 Km à l'ouest de Paris. Mosaïque bénéficie de l'agrément Centre social délivré par la CAF des Yvelines. Depuis 1989, avec la mobilisation de l'ensemble des forces vives du territoire (habitants, bénévoles et salariés), Mosaïque développe des actions, des projets et des espaces répondants aux besoins des habitants du territoire. Notre association, reconnue comme une structure dynamique et innovante, dispose de moyens humains ainsi que nombreux équipements matériels, locaux et véhicules afin de concourir aux objectifs de notre projet associatif. TYPE DE CONTRAT : CDD 6 mois pouvant déboucher sur un CDI PROFIL RECHERCHE : EXPERIENCES - COMPETENCES 1. Expérience souhaitée auprès des 9/17 ans ; 2. Aptitude et intérêt pour le travail en équipe ; 3. Savoir conduire un projet depuis sa mise en œuvre jusqu'à son évaluation ; 4. Être en capacité de s'adapter et de prendre des initiatives ; 5. Savoir évaluer ses actions et en rendre compte. MISSIONS PRINCIPALES : - Animer et proposer des activités pour un public de 9 à 17 ans. - Organisation et encadrement des activités, sorties et séjours. -[...]

photo Responsable de magasin d'équipement de sports

Responsable de magasin d'équipement de sports

Emploi

Guilherand-Granges, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION : La finalité du challenge ! Garant(e) de la satisfaction client et du respect du concept, le/la Responsable de magasin incarne l'image du magasin en garantissant son animation commerciale, la qualité des services fournis, ainsi que la sécurité des biens et des personnes. Leader polyvalent(e) et de terrain, il/elle coache les équipes dans une optique de performance et d'épanouissement professionnel. ACTIVITES PRINCIPALES : - Animer les équipes avec exigence et bienveillance - Recruter les membres de l'équipe, - Veillez à l'accompagnement des nouveaux embauchés lors du processus d'intégration, - Assurer une planification de l'activité des équipes au regard des priorités du magasin et des pics d'activités, tout en préservant l'équilibre et le roulement (jours fériés, fermetures, samedis.), - Transmettre vos meilleures pratiques de vente à vos équipes et accompagner leur montée en compétences, - Conduire les entretiens annuels, - Conduire des entretiens de pilotage (mensuels ou trimestriels), - Fixer des objectifs individuels/collectifs et évaluer l'atteinte des objectifs, - Réaliser des briefs commerciaux pour motiver vos équipes, - Développer l'esprit d'équipe[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Enseignement - Formation

Carresse-Cassaber, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Au sein de notre établissement, votre mission principale sera d'assister notre personnel enseignant. Composition du service: 25 élèves dans la classe, de 26 à 45 élèves à la cantine. Vos fonctions seront variées: - Fonction éducative: -Accompagnement des enfants à table au sein du restaurant scolaire. -En cantine : Service des repas auprès de chacun, aider les enfants à manger, ramassage des serviettes, -Habillage, déshabillage, rangement (ou recherche) de vêtements. -Soin d'hygiène : propreté corporelle et vestimentaire, passage aux toilettes, confort physique. -Soins aux blessés -Préparation et aide au goûter. -Réconfort, écoute des enfants. -Accompagnement des enfants pendant le repas. -Accompagnement des enfants sur la cour. -Identifier les besoins des enfants. -Aider les enfants à se responsabiliser. -Fonction d'aide pédagogique: -Préparation matérielle des activités scolaires. -Aide à l'encadrement des activités sous les directives du professeur. -Surveillance du temps de sieste des enfants nécessiteux, gérer les changes d'enfants si besoin ou accident. -Prise en charge de groupes d'enfants en activité dans la classe. -Accompagnement des sorties scolaires (visites,[...]

photo Responsable d'agence en gestion locative

Responsable d'agence en gestion locative

Emploi Immobilier

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Avec un patrimoine de logements d'environ 19 000 logements, Immobilière Atlantic Aménagement est un acteur de référence du logement social en région Nouvelle Aquitaine dont la mission est de proposer des logements de qualité adaptés aux besoins de la population, d'améliorer l'habitat en répondant à un cahier des charges exigeant axé sur la réduction des coûts énergétiques et le respect de l'environnement et d'accompagner les collectivités dans la mise en œuvre et la réalisation de projets immobiliers adaptés au contexte local. Dans le cadre d'un remplacement, IMMOBILIERE ATLANTIC AMENAGEMENT recrute : 1 ADJOINT DU DIRECTEUR TERRITORIAL (F/H) - POITIERS En CDI - Temps complet Des déplacements fréquents à Niort sont à prévoir + astreintes toutes les 4/5 semaines Description de la Mission : Rattaché(e) au Directeur territorial, vous avez pour mission de le seconder dans la gestion globale des services qui lui sont rattachés. Vous assurez le lien avec les partenaires sur votre périmètre. Vous vous assurez de la mise en œuvre de la stratégie de l'entreprise sur votre territoire d'intervention. Vous êtes le responsable des agences de la Vienne. Missions principales : -[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi Electricité

Saint-Cyr-en-Val, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

CONTEXTE : Dans le cadre de son développement, notre société renforce ses équipes pour accompagner l'augmentation de la production. Les ateliers de production sont des services clés dans l'ensemble de la fonction industrielle de notre société. Ils réalisent l'assemblage mécanique et électromécanique de nos différents produits/systèmes. MISSION : Rattaché(e) au responsable d'atelier, vous coordonnez les activités industrielles de votre pôle, comprenant une équipe de monteurs, en garantissant le respect des standards de l'entreprise. Vous interagissez avec les différents interlocuteurs internes de l'entreprise notamment les Bureaux d'Etudes, méthodes et les essais de production. ACTIVITES : Les principales missions liées à votre fonction sont les suivantes : - Piloter les activités techniques et organisationnelles de votre pôle pour atteindre les objectifs de production, en garantissant la performance du service par le respect de la qualité et des délais - Encadrer et dynamiser l'équipe : recrutement, intégration, entretiens annuels, et développement des compétences - Superviser les processus d'évaluation et de feedback pour garantir une amélioration continue - Garantir[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Unité ou structure de soins : Unité de psychiatrie générale et d'addictologie de 10 lits, pouvant mettre en œuvre des sevrages simples et complexes selon le degré de dépendance et les complications associées. Mission principale : L'unité addictologique de recours pouvant mettre en œuvre des sevrages et soins résidentiels complexes accueille des patients ayant besoin d'une prise en charge variable allant d'un sevrage simple, à des soins plus complexes selon le degré de dépendance et des complications associées. Elle doit accueillir prioritairement des patients pour lesquels des soins résidentiels complexes ont été prescrits. Il s'agit notamment de personnes présentant une dépendance majeure et en situation d'échec après une ou plusieurs tentatives de sevrage. Sont également concernés les patients qui nécessitent un programme thérapeutique intensif ainsi que des bilans approfondis du fait de l'importance de leurs problèmes. Les missions de l'unité addictologique de recours sont les suivantes : 1. Accueillir le patient, évaluer la conduite addictive, les complications somatiques, les troubles psychiatriques, cognitifs, les problèmes sociaux, 2. Assurer le sevrage dans[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Bletterans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Bresse Haute Seille, située aux portes de l'agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura, est issue de la fusion de 2 Communautés de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d'une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts en termes de qualité de vie alliant un cadre de vie harmonieux et des commerces, loisirs et services dynamiques et de proximité. MISSION GENERALE DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable de Site, et au sein d'une équipe d'animation, l'agent aura en charge d'accueillir et animer, en toute sécurité, des enfants de 6 à 11 ans sur le temps du midi dans le cadre du site périscolaire de BLETTERANS en période scolaire. MISSIONS PRINCIPALES Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Encadrer les différents temps de la journée (accueil, repas, activités...) Préparer et mettre en place des activités variées et adaptées Assurer la responsabilité physique et morale des enfants accueillis Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité MISSIONS SECONDAIRES Assurer le[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi

Beaucouzé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Mutualité Sociale Agricole de Maine et Loire assure la surveillance médicale de plus de 20 000 salariés dans un département agricole dynamique avec une grande diversité de secteurs d'activité : horticulture, arboriculture, viticulture, maraichage, transformation, coopératives, secteur tertiaire, paysagistes, filière équine.etc. Cette diversité s'exprime aussi de par la variété des entreprises suivies : depuis les très petites entreprises (TPE) à de grands groupes leaders mondiaux dans leur domaine d'activité. Le service de Prévention Santé Sécurité au Travail est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 6 conseillers en prévention, 8 infirmiers du travail, 8 médecins du travail, 1 psychologue du travail et 2 pôles de secrétaires assistantes dédiées. Avantages : Locaux de travail agréables et fonctionnels aux portes d'Angers, avantages CSE (chèques vacances, participation à la billetterie et aux activités sportives et culturelles) Concilier vie professionnelle et vie personnelle avec des horaires variables Des relations de confiance avec vos responsables Profiter d'une complémentaire santé et prévoyance attractive et d'un régime de retraite supplémentaire Restauration[...]

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Responsable de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Breuil, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

A partir de la coopération partenariale, du réseau local, des partenaires territoriaux et de la mobilisation du droit commun, l'établissement accompagne 132 personnes momentanément ou durablement incapables d'exercer une activité professionnelle dans le secteur ordinaire de production ou en entreprise adaptée. Les travailleurs handicapés sont accompagnés par une équipe pluridisciplinaire composée d'un Chef de service médico-social, Adjoint technique, psychologue, conseillère d'insertion, C E S F, moniteurs d'ateliers, E T S. Dans ce contexte, et par délégation du Directeur : Vous organisez et coordonnez les activités économiques, dans le respect des délais, de la qualité et de la satisfaction des clients. Vous animez et gérez au quotidien, les équipes de moniteurs et de travailleurs ESAT. Vous êtes garant des relations clientèles et du développement de l'activité commerciale de l'ESAT. Vous êtes garant du bon fonctionnement des activités de production. Vous vous engagez dans une prospective de développement des marchés. Vous participez activement à l'accompagnement et aux parcours des travailleurs ESAT, en lien avec le/la Chef/fe de Service et les moniteurs d'atelier.[...]

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Médecin du travail et de prévention

Emploi

Chauray, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La MSA recherche un médecin Chef H/F Santé Sécurité au Travail en CDI Temps Complet. Résidence administrative : Le candidat retenu aura pour résidence administrative Poitiers (Vienne) ou Chauray (Deux-Sèvres). Au regard de sa fonction, celui-ci aura des déplacements fréquents et réguliers sur l'autre site et sera amené également au regard de ses rapports confraternels et professionnels à se déplacer auprès de la Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole à Bobigny voir auprès de caisses voisines. Affectation : Service Santé et Sécurité au Travail (SST) Le (la) candidat(e) retenu (e) sera placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur adjoint en charge du domaine. Principales missions : Il/elle assure la direction technique du service SST et, en concertation avec la direction, en fixe l'organisation du travail. STRATEGIE : - Contribuer à la définition des objectifs stratégiques de la caisse et garantir la déclinaison dans son périmètre d'activités - Participer au conseil d'administration de la caisse et le cas échéant, au comité de Protection Sociale des salariés agricoles et être associé autant que possible à ses instances stratégiques - Développer les partenariats[...]

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Médecin du travail et de prévention

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La MSA recherche un médecin Chef H/F Santé Sécurité au Travail en CDI Temps Complet. Résidence administrative : Le candidat retenu aura pour résidence administrative Poitiers (Vienne) ou Chauray (Deux-Sèvres). Au regard de sa fonction, celui-ci aura des déplacements fréquents et réguliers sur l'autre site et sera amené également au regard de ses rapports confraternels et professionnels à se déplacer auprès de la Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole à Bobigny voir auprès de caisses voisines. Affectation : Service Santé et Sécurité au Travail (SST) Le (la) candidat(e) retenu (e) sera placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur adjoint en charge du domaine. Principales missions : Il/elle assure la direction technique du service SST et, en concertation avec la direction, en fixe l'organisation du travail. STRATEGIE : - Contribuer à la définition des objectifs stratégiques de la caisse et garantir la déclinaison dans son périmètre d'activités - Participer au conseil d'administration de la caisse et le cas échéant, au comité de Protection Sociale des salariés agricoles et être associé autant que possible à ses instances stratégiques - Développer les partenariats[...]

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Ingénieur / Ingénieure sûreté en industrie nucléaire

Emploi Electricité

Ulis, 91, Essonne, Île-de-France

La Compagnie des Signaux renforce ses équipes et recrute un Chargé d'études Sûreté de Fonctionnement H/F en CDI, pour son site des Ulis (91) - siège social. Rattaché au Responsable RAMS France, vous êtes garant des performance FDMS (fiabilité, disponibilité, maintenance, sécurité) sur les systèmes, sous-systèmes (bord, sol) déployés sur toutes les phases de nos projets. Vous interviendrez sur des projets mettant en œuvre les technologies liées à l'ERTMS niveau 1, à l'ERTMS niveau 2 et à de l'enclenchement. Vos principales missions incluent : - Participation aux activités Sûreté nécessaires au respect des engagements FDMS pour les projets, selon les processus établis et en respectant les engagements Coûts, Qualité et Délais. - Challenge de la conception, émettez et/ou proposez des recommandations pour un niveau d'exigence Client atteignable. - Définition et la garantie des exigences techniques, réglementaires, normatives en conformité avec les normes de sécurité ferroviaire (EN50126, EN50128, EN50129) à respecter pour atteindre les objectifs de sécurité et les décliner aux systèmes et sous-systèmes. - Travail en interface avec les autres équipes du projet, du client et[...]

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Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Social - Services à la personne

Trélissac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'Apei Périgueux gère 16 établissements / services sur le département de la Dordogne (MAS, FAM, FV, SAVS, ESAT, FH, EA). Elle compte environ 530 salariés et accompagne environ 580 personnes. Forte de la diversité de ses structures et de son implantation sur le territoire de la Dordogne, l'Apei Périgueux peut vous proposer un parcours professionnel évolutif en adéquation avec votre projet professionnel. L'Apei Périgueux recrute pour L'ESAT OSEA, plus précisément pour son futur restaurant situé à Trélissac . L'ESAT OSEA accueille des adultes en situation de handicap mental ou psychique en leur proposant des activités à caractère professionnel et un soutien médico-social dans un cadre adapté et protégé. Pour plus d'informations sur les établissements : https://www.apei-perigueux.org/etablissements-et-services/travail/esat-osea MISSIONS Votre mission principale est de contribuer à l'accompagnement de travailleurs en situation de handicap dans le cadre d'activités restauration en favorisant l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle. Les activités liées à la production : - Concevoir et réaliser des cartes et des menus ; - Mettre en œuvre les techniques et des règles[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Créon, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Directeur, une Directrice ALAE-ALSH pour diriger et coordonner notre structure à Créon (33) Vous travaillez 32,5h/semaine scolaire, 47,5h/semaines vacances scolaires Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des activités éducatives, ludiques et de loisirs, de l'encadrement de l'équipe d'animation et de la garantie du bien-être des enfants. Si vous êtes passionné(e) par le développement des enfants, doté(e) d'un sens aigu du leadership et motivé(e) par la création d'un environnement de loisirs stimulant, rejoignez notre équipe ! Vos missions : - Mise en oeuvre le projet pédagogique de l'ALAE-ALSH en cohérence avec les orientations éducatives locales. - Planifier, organiser et superviser les activités de loisirs (animations, ateliers, sorties). - Encadrer, former et animer l'équipe d'animateurs, en veillant à leur cohésion et à leur motivation. - Garantir la sécurité physique et affective des enfants en toutes circonstances. - Assurer la gestion administrative et budgétaire de la structure (planning, suivi des présences, gestion des ressources). - Développer des relations de confiance avec les familles, les écoles et les partenaires institutionnels. -[...]

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Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Emploi

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe ARLA, acteur local majeur de la construction dans le Sud-Ouest de la Nouvelle-Aquitaine, poursuit le développement de ses activités. Dans le cadre du renforcement de son pôle Désamiantage, nous recherchons un(e) Commercial(e) motivé(e) et expérimenté(e), prêt(e) à s'investir dans une entreprise familiale reconnue pour son expertise. Vos missions principales : En tant que Commercial(e) Désamiantage, vous jouez un rôle stratégique dans le développement de cette activité : Gérer et développer un portefeuille clients existants (entreprises générales, industries) Identifier et prospecter de nouveaux clients pour accroître l'activité Participer aux chiffrages, effectuer les relances et assurer le suivi commercial Répondre aux appels d'offres publics et privés Assurer un reporting régulier à la direction pour un suivi précis de votre activité Travailler en étroite collaboration avec le conducteur de travaux : planification, suivi de chantier, déclenchement des facturations Profil recherché : Formation commerciale (BTS, bachelor, master) Expérience réussie dans la vente BtoB, idéalement dans le bâtiment, le désamiantage ou un domaine technique équivalent Connaissance[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Remplacement d'une éducatrice spécialisée de août à décembre 2025 au CSAPA Addictions France, site de Bar le Duc Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la cheffe de service de l'ANPAA 55 et du directeur d'établissement du Grand Est secteur Est. Votre activité se déploiera sur le sud du département meusien. Dans le cadre des activités de prévention de l'association : le/ la professionnel (le) devra élaborer, animer, et évaluer des actions de prévention des addictions auprès de différents publics notamment collégiens et lycéens. Il s'agira de susciter une modification des comportements des publics à différentes étapes de leur vie en suscitant un questionnement et une réflexion en travaillant les compétences psycho sociales. le/ la professionnel(le) doit acquérir et maîtriser les connaissances de base en addictologie et être capable de gérer un groupe en adaptant son intervention. Il peut être confronté à une demande d'aide qu'il accompagnera en CJC et /ou orientera vers une démarche de soin. La / le professionnel(le) aura en charge le déploiement des CJC sur le sud meusien en articulant ses interventions avec les actions de[...]

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Responsable d'animation

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

Le ou la référent(e) jeune est responsable de l'animation, de la coordination et du suivi des actions à destination des jeunes au sein du Centre Social et Socio-Culturel et de l'Espace de Vie Sociale. Ce poste implique de mettre en place des actions éducatives et de loisirs adaptées aux besoins et aux attentes des jeunes, tout en assurant une approche préventive sur des thématiques variées telles que l'autonomie, la citoyenneté, la prévention des comportements à risques et l'accès aux droits. Coordination et gestion des actions jeunes : - Coordonner et animer les activités, les projets et les événements destinés aux jeunes, en veillant à leur bonne organisation et à l'atteinte des objectifs définis dans le projet éducatif. - Concevoir et mettre en œuvre des ateliers thématiques sur des sujets tels que la prévention, l'orientation scolaire, la citoyenneté, le développement personnel, etc. - Assurer la planification et la gestion logistique des activités jeunes, y compris les plannings, le matériel nécessaire et la coordination avec les autres structures partenaires. - Participer à la réflexion et à l'élaboration des projets et actions en faveur des jeunes au sein du Centre[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité du coordinateur du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité, les Animateurs de l'accompagnement à la scolarité auront à leur charge un groupe de 8 à 12 enfants scolarisés du CE1 au CM2, les lundi, mardi, jeudi et vendredi soirs des semaines en période scolaire et des groupes d'écoliers ou de collégiens durant les vacances scolaires de février et avril 2026. Missions : - Concevoir, proposer, et mettre en œuvre les ateliers méthodologiques et les activités en cohérence avec la charte nationale de l'accompagnement à la scolarité, - Aider à faire les devoirs et apprendre les leçons, assurer le soutien méthodologique aux enfants concernés en s'adaptant à leur niveau (élémentaire et collège) et à leur âge, - Encadrer le temps du goûter, - Gérer le groupe d'enfants (entre 8 et 12) en suscitant leur participation, leur adhésion, en les motivant et les encourageant, en renforçant leur autonomie personnelle, - Etre en relation avec l'environnement de l'enfant dans le cadre de la rencontre avec les familles et avec l'Education Nationale, - Participer à l'évaluation régulière du dispositif. Profil : - Formation de niveau Bac + 2 souhaitée, le BAFA[...]

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Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi Art - Culture - Loisirs

Clichy-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le Chapiteau est un lieu intermédiaire indépendant, installé depuis 2005, avec ses deux plateaux, la yourte, le Chapiteau, son atelier de scénographie, son studio, ses mobil-homes, son restaurant guinguette, sa serre, sa "permaclôture", son poulailler, sa mare écologique. mais surtout une équipe accueillante, une programmation engagée et accessible à tous et toutes, de nombreux ateliers de pratique artistique, une chorale d'habitants, des projets d'éducation populaire, une myriade de partenaires, membre de réseaux professionnels ainsi qu'une terre d'accueil de compagnies en devenir et de création pour d'autres. Le poste : En étroite collaboration avec le CA et la direction artistique du lieu (FAI + 360) et de la Cie, et au sein de l'équipe de la compagnie (administration, coordination, régie), vous aurez la responsabilité des relations avec les différents publics de l'association et ses partenaires locaux. Vous aurez également la responsabilité de la promotion de l'identité du Chapiteau de la Fontaine aux Images, la diffusion des informations autour de ses différentes actions / évènements / activités / projets artistiques et culturels de ce lieu citoyen de création, de[...]

photo Infirmier(ière) de bloc opératoire Diplômé(e) d'Etat -IBODE

Infirmier(ière) de bloc opératoire Diplômé(e) d'Etat -IBODE

Emploi Hôpitaux - Médecine

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le bloc opératoire pluridisciplinaire est composé de 7 salles d'intervention à l'horizon de l'automne 2025 et d'une salle de surveillance post interventionnelle accueillant des patients pour des chirurgies programmées et d'urgence, 7j/7 et 24h/24. Des équipements performants permettent de proposer aux patients des techniques interventionnelles modernes en : - Chirurgie traumatologique et orthopédique : prothèses robotisées, ligamentoplasties des genoux et épaules sous arthroscopie - Chirurgie viscérale : coeliochirurgie - Chirurgie urologique de la vessie et de la prostate, chirurgie lithiasique - Chirurgie gynécologique et césarienne : coeliochirurgie en 3D, promontofixation et hystérectomie. Une salle est réservée à l'obstétrique - Chirurgie ORL adulte et pédiatrique - Chirurgie ophtalmologique - Chirurgie vasculaire - La chirurgie ambulatoire et la Réhabilitation Améliorée Après Chirurgie (RAAC) sont rendues possibles dans de bonnes conditions de qualité et de sécurité grâce aux nouvelles techniques chirurgicales et anesthésiques associées à une organisation adaptée et coordonnées de l'ensemble des acteurs de la prise en charge. Au sein de ses nouveaux locaux, le bloc[...]

photo Responsable d'animation en centre de vacances

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Aime-la-Plagne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON HIVER DU 01/10/2025 AU 30/04/2026 *** Sous l'autorité de la Cheffe de service des villages vacances, le responsable du secteur animation est le garant de l'animation du village vacances Jean Franco à travers la mise en place de différentes activités, artistiques, ludiques, sportives ou manuelles. Il assure l'encadrement de l'équipe des animateurs et la gestion de son secteur (recrutement, formation, planification, gestion du budget, etc)., Il est garant du respect de la réglementation et des règles de sécurité dans son domaine d'activité. Il contrôle le matériel et les équipements et supervise les aspects logistiques. Il est responsable de la qualité de l'offre et des prestations dans le domaine de l'animation au sein du village vacances. DOMAINES D'ACTIVITÉS ET PRINCIPALES ACTIVITÉS A. Management et animation de l'équipe B. Gestion administrative et budgétaire du secteur Animation C. Animation et gestion de partenariat D. Accueil du Public et pilotage des programmes d'animation Relations de travail La directrice de la DJSVVA (Direction de la Jeunesse, des Sports, des villages vacances et de la Vie Associative), la cheffe du service des villages vacances,[...]

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Village Entreprises de la Brenne !

Vie associative, Vie locale

Le Blanc 36300

Le 09/10/2025

Cet événement incontournable met en lumière les entreprises et associations locales de tous les secteurs d’activité. Le matin, le public scolaire aura l’opportunité de rencontrer des professionnels et des associations locales pour discuter des thématiques clés telles que l’orientation, les possibilités de formation ou de stage. A partir de 14h, la population locale dans son ensemble est invitée à venir explorer, échanger et découvrir les acteurs économiques qui dynamisent leur territoire.

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Sadirac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Effectue sous le contrôle de Coordinatrice du Service restauration-entretien des écoles et locaux municipaux : -l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et locaux du patrimoine de la collectivité et des établissements d'enseignement -Les travaux de distribution et de service des repas, d'accompagnement des élèves et d'entretien des locaux et matériels de restauration -Accompagnement des élèves durant les temps d'accueil périscolaire Activités et tâches principales du poste : Nettoyage des locaux administratifs, techniques, scolaires ou spécialisés Tri et évacuation des déchets courants Contrôle de l'état de propreté des locaux et du mobilier Entretien courant et rangement du matériel utilisé Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits Lavage, entretien de linge Accompagnement des élèves pendant le temps du repas Maintenance et hygiène des locaux et matériels de restauration Conditions et environnement de travail : Rythme de travail 4j / semaine L-M-J-V, Planning annualisé à coupure 11h30 - 14h30 / 16h00 - 19h15, sauf mardi 15h30 - 19h30 Possibilité de restauration sur place Participation mutuelle + CE Rémunération[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

La délégation du Secours Catholique du Tarn, de l'Aveyron et de la Lozère est une délégation à trois départements et qui s'appuie sur une cinquantaine d'équipes locales, 1100 bénévoles, réparties sur un vaste territoire combinant des espaces ruraux et urbain. L'animation est assuré par une équipe de salariées réparties sur les trois départements. Le poste est lié au comité Lozère et comprends l'animation du réseau de bénévoles au travers de 7 équipes locales et d'environ 400 bénévoles. Dans le cadre du projet associatif et des principes d'action du Secours Catholique, et en lien avec les priorités de la délégation, vous avez pour mission de développer, d'animer et d'accompagner des réseaux d'acteurs de solidarité (bénévoles, acteurs locaux, personnes vivant la pauvreté, partenaires du champ social et des solidarités) agissant auprès et avec un public vivant des situations de pauvreté et/ou d'isolement sur le territoire de Lozère. Pour cela, vous aurez notamment à : - Développer et assurer l'accompagnement des équipes de bénévoles dans la conduite de leurs activités et la mise en place de nouveaux projets en cohérence avec les priorités de la délégation et la pédagogie[...]

photo Chargé / Chargée de promotion touristique

Chargé / Chargée de promotion touristique

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Antoine-du-Rocher, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité de la responsable du Développement économique et Touristique et sous la coordination de la chargée de Tourisme vert & durable, vous contribuerez activement à la valorisation de l'offre touristique locale. Véritable relais opérationnel, vous serez chargé(e) de concevoir, coordonner et mettre en œuvre les actions et événements touristiques sur l'ensemble du territoire intercommunal, avec pour objectif de dynamiser l'attractivité locale et renforcer ses actions en faveur du tourisme durable et de la mobilité douce le lien avec les acteurs du secteur. DEVELOPPEMENT ET ANIMATION DE L'OFFRE CYCLOTOURISTIQUE - Coordonner la création et la mise à jour des circuits de randonnées à vélo. - Participer à l'aménagement, la signalétique et la valorisation des parcours. - Identifier et mobiliser les partenaires locaux (associations, prestataires, collectivités). - Assurer le suivi logistique et administratif des projets liés à la randonnée vélo. ORGANISATION D'ANIMATION ET D'EVENEMENTS TOURISTIQUES - Concevoir, planifier et mettre en œuvre des événements grand public autour du vélo et du patrimoine local (balades commentées, rallyes, journées découvertes, etc.). - Contribuer[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Missions Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire ? Rejoignez-nous en alternance sur un poste de formateur professionnel d'adultes. À travers un parcours structuré mêlant formation théorique et pratique, vous apprendrez à concevoir et animer des séquences pédagogiques, à transmettre vos compétences techniques et à accompagner nos apprenants / stagiaires dans leur montée en compétences. Votre formation sera dispensée par l'Afpa de LIEVIN en présentiel. Le Titre Professionnel dispensé est « Formateur.trice Professionnel.le d'adultes » de niveau 5. Durée : 1 an Rythme : 3 semaines en entreprise / 1 semaine en centre de formation Début de la formation : Janvier 2026 Date de recrutement : Octobre/Novembre selon contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage. Le contrat d'alternance sera précédé d'une POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuelle) de 2 semaines. Activités Objectifs de la formation : Concevoir et préparer la formation Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants Accompagner les apprenants en formation Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises[...]

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Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

MISSIONS : L'agent de propreté contribue à maintenir en état de propreté et de fonctionnement les locaux qui lui sont confiés. Il réalise les opérations de nettoyage des surfaces et des installations. Cet agent doit veiller à ce que les locaux soit propre et bien entretenu. L'agent de propreté doit connaitre les différentes techniques de nettoyages et procédés à la décontamination et la désinfection des locaux et du matériel selon la réglementation d'hygiène et de sécurité. Pour certains maitriser l'utilisation des appareils de nettoyage.(Machine à Vapeur Aspirateur Mixte , Lingette microfibre , Frange , Raclette , Mouilleur , EPI. ACTIVITES : - Mettre sa tenue professionnelle (EPI) - Préparer son chariot - Vérifier le matériel - S'assurer que le matériel et les produits sont en adéquation avec les taches à réaliser - Faire le dosage des produits - Aérer les pièces - Procéder au nettoyage ou désinfection des locaux. Approvisionner les appareils sanitaires - Répondre aux demandes du client et du chef de sites - Contrôler visuellement sa prestation Vérifier les règles d'hygiène et de sécurité - Eteindre les lumières / clim / refermer les portes - Faire l'entretien du matériel -[...]

photo Chef / Cheffe de section nettoyage de locaux

Chef / Cheffe de section nettoyage de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bourg-lès-Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Depuis 1999 MS propreté et Maintenance s'engage à offrir des services de qualité à ses clients. Nous rejoindre c'est être membre de notre réseau d'agences spécialisées dans la propreté des locaux et l'environnement. Avec nous vous aurez l'opportunité de mettre en valeur votre expertise et votre exigence au service de nos clients professionnels et particuliers C'est grâce à nos collaborateurs engagés que nous pouvons continuer notre forte croissance. En nous rejoignant vous bénéficierez d'un environnement de travail ou votre bien être est une priorité et où chacun a la possibilité d'exprimer son potentiel et de progresser professionnellement. Vous êtes motivé et avez à cœur d'offrir un travail de qualité alors rejoignez MS pour une expérience professionnelle riche en challenges et opportunités. MS 26 est une agence de nettoyage locale spécialisée dans l'entretien et la maintenance des locaux professionnels Localisée à Bourg les Valence, notre agence MS 26 propose une gamme complète de services adaptée à tous les secteurs professionnels et à toutes les typologies de clients. Sous la responsabilité du chargé(e) de clientèle, vous aurez en charge la mise en place des équipes[...]

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Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lasserre, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Adecco recherche un-e Agent de Propreté des Locaux (H/F) pour l'un de ses clients, situé à Lasserre Pradère (31530). Ce poste est à pourvoir en intérim. Il débutera le 25 août et prendra fin mi-juillet 2026. En tant qu'Agent de Propreté des Locaux, vous jouerez un rôle essentiel dans le maintien de la propreté et de l'hygiène des locaux. Votre travail contribuera directement à offrir un cadre agréable et sain aux utilisateurs des espaces. Votre mission inclut l'entretien des surfaces, le nettoyage des sols, et la gestion des déchets, tout en utilisant les produits et équipements adaptés. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une excellente opportunité pour débuter dans le domaine de la propreté. Vous n'avez pas besoin de diplôme spécifique, mais une formation inférieure au BAC est requise. Nous recherchons un-e professionnel-le rigoureux-se et motivé-e, capable de travailler de manière autonome tout en respectant les consignes de sécurité et de propreté. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant s'investir dans un environnement où la qualité du travail est primordiale. Compétences comportementales : - Sens du détail : Vous avez un œil attentif[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Allex, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la Cheffe d'équipe, L'agent d'entretien assure le nettoyage des surfaces, sanitaires, lieux de restauration, vestiaires, salles de réunion, bureaux, vitres, etc. Tri et évacuation des déchets courants. Entretien courant et rangement des matériels utilisés. Vérification de l'état de propreté avant et après intervention. Suivi de l'approvisionnement des produits lessiviels, corporels et du matériel. MISSIONS : Nettoyage des sols (attention aux sols spécifiques) : - Passer l'aspirateur et la serpillière suivant la fréquence donnée. - Vider les poubelles et évacuer les déchets courants (tri en fonction de la demande) Nettoyer et désinfecter les sanitaires, quotidiennement : - WC (y compris abattants) ; Douches, Lavabos, Faïences, Miroirs.... - Recharger régulièrement le papier toilette et l'essuie mains. Cuisines/salles de restauration : - Lavage des sols, vidage des poubelles et désinfection, nettoyage de l'évier et des tables quotidiennement Frigos et Fours : - Nettoyage 1 fois par mois minimum - Détartrage régulier des cafetières Enlever la poussière : - Bureaux (sur demande), étagères, plinthes, pieds de fauteuil et bureaux, tables de réunion,[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Valros, 34, Hérault, Occitanie

Poste d'entretien des locaux et de restauration scolaire 20 heures hebdomadaires annualisées Contrat d'accroissement temporaire d'activité du 23/08/2025 au 22/08/2026 Sous la responsabilité de la directrice de l'ALP/ALSH L'agent aura en charge pour missions principales : - Gestion de la restauration scolaire : préparation des repas et de stables, gestion du service, gestion l'entretien des locaux - Entretien des locaux et matériels du centre de loisirs : nettoyage et désinfection de l'ensemble ds locaux intérieurs et extérieurs, entretien et rangement du matériel utilisé, contrôle et approvisionnement de produits - Entretien des bâtiments communaux : Mairie, EMA, 3 C, autres bâtiments communaux Nettoyage et désinfection de l'ensemble des locaux de la mairie, de la bibliothèque et des salles municipales ou associatives et contrôle et approvisionnement en produits L'agent aura en charge pour missions exceptionnelles : - Assistance du personnel enseignant en cas d'indisponibilité d'une ATSEM - animation ALP/ALSH

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Coutances, 50, Manche, Normandie

L'APEI Centre-Manche est une Association familiale pour l'éducation et l'insertion des personnes en déficiences. Nous œuvrons pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérent de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services, et comptons 425 salariés. Organisés en trois pôles, Enfance, Vie Professionnelle et Habitat-Vie Sociale, nous accueillons environ 750 enfants et adultes en situation de handicap. L'APEI Centre Manche recrute un ou une Agent(e) de Service Intérieur en CDI à 0.80 ETP. FINALITE DU POSTE Rattaché à la Direction du site de Coutances, vous avez en charge la maintenance et l'hygiène des locaux. VOS MISSIONS - Assurer l'entretien et la maintenance des locaux (salles d'activité, locaux à sommeil, sanitaires, locaux de restauration..) - Réaliser le nettoyage et la désinfection du mobilier et matériel des salles de restaurant, infirmerie. - Gérer et suivre les stocks de produits d'entretien et proposer les commandes nécessaires. - Participer ponctuellement à la mise en place des salles[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité directe du responsable du service « Entretien et hygiène des bâtiments municipaux » et sous le contrôle du responsable d'équipe le/la candidat(e) sera chargé(e) d'effectuer l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des surfaces et des locaux du patrimoine de la collectivité. MISSIONS : - Nettoyer et entretenir les locaux communaux (administratifs, techniques ou spécialisés); - Assurer le tri et l'évacuation des déchets courants ; - Entretenir et ranger le matériel utilisé ; - Gérer l'approvisionnement en matériels et produits Autres missions spécifiques selon certains sites : - Ouverture / fermeture des lieux - Aviser les services concernés par des réparations nécessitant leurs interventions - Gérer les flux et les personnes : assurer le relationnel avec les utilisateurs PROFIL RECHERCHÉ : - PERMIS B OBLIGATOIRE - Expérience de 6 mois exigée dans le même secteur d'activité - Maîtrise des techniques de propreté et d'hygiène en structure collective - Organisation, rigueur, ponctualité et disponibilité horaire - Capacité à travailler en autonomie Lieu de travail : Différents sites / locaux de la Ville de Chamalières, Amplitude[...]

photo Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Chargé / Chargée d'entretien et maintenance

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le CDG05 recrute un agent d'entretien des locaux pour une collectivité du Guillestrois pour la période du 01/08/2025 au 31/08/2025. MISSIONS PRINCIPALES : - Nettoyage des locaux administratifs et techniques : siège de la Communauté de communes, le local des 2 portes, le gymnase, le centre technique, les WC publics à Guillestre et les vestiaires de foot à Eygliers - Tri et évacuation des déchets courants - Contrôle de l'état de propreté des locaux - Entretien courant et rangement du matériel utilisé - Réapprovisionnement des locaux en produits d'hygiène (papier toilettes, essuie mains, savon et désodorisant) - Force de propositions pour améliorer l'impact de ses activités sur l'environnement QUALITÉS REQUISES : Être autonome, organisé et rigoureux sont des qualités indispensables à l'exercice du métier d'agent d'entretien. Il travaille souvent seul et est ainsi garant de la bonne réalisation des opérations. COMPÉTENCES ET SAVOIRS : - Connaissance du fonctionnement et de l'utilisation des appareils et équipements - Maîtrise des procédures de nettoyage et de désinfection - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité (utilisation de produits dangereux, utilisation[...]

photo Agent / Agente de propreté de locaux

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Auzeville-Tolosane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Propreté, efficacité, bonne humeur : venez faire briller les bâtiments de la commune avec nous ! Située aux portes de Toulouse, la commune d'Auzeville-Tolosane allie qualité de vie, dynamisme local et engagement pour un service public de proximité. Notre collectivité, à taille humaine, œuvre chaque jour pour le bien-être de ses habitants et de ses agents grâce à une équipe investie et solidaire. Nous recherchons régulièrement de nouveaux talents pour accompagner nos projets et renforcer nos services. Rejoindre la commune d'Auzeville-Tolosane, c'est intégrer une collectivité attentive à l'épanouissement professionnel de ses agents, dans un cadre de travail agréable et stimulant. Type d'emploi: CDD Date de prise de poste: 01/09/2025 Durée contrat: 1 an jusqu'au 31/08/26 renouvelable Grade : Adjoint technique Rémunération : Indiciaire FPT + primes Temps de travail hebdo : 2 postes à pourvoir: l'un à temps complet 35h et le second à temps non complet 22h20 - annualisé Contexte et description du poste : En lien avec le service hygiène et le pôle Environnement, vous assurez le nettoyage et l'entretien des locaux scolaires : - Salles de classe, sanitaires, dortoirs, couloirs,[...]

photo Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la politique locale et nationale de Santé-Sécurité au Travail (SST) de la MSA, et dans l'objectif d'une amélioration des conditions de vie et de sécurité au travail des salariés et exploitants agricoles et de réduction en nombre, fréquence et gravité, des accidents du travail et maladies professionnelles, le/la conseiller(ère) en prévention des risques professionnels anime la déclinaison du Plan d'action local SST, analyse les situations de travail, accompagne les parties prenantes sur la mise en œuvre de plans d'actions de prévention des risques et, dans ce cadre, mobilise un réseau partenarial local. Agent agréé, le/la conseiller(ère) en prévention des risques professionnels est chargé(e) de : Développer les actions de préservation de la santé au travail et de promotion de la sécurité au travail dans les entreprises agricoles et agroalimentaires, les établissements scolaires et les organismes de formation ; Accompagner et conseiller les chefs d'entreprise, les salariés et exploitants dans l'amélioration de leurs conditions de travail ; Prendre en charge, le cas échéant, et approfondir les dossiers spécifiques à un risque ou à un secteur d'activité particulier[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Genevraye, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'agent contractuel spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) apporte une assistance technique et éducative à l'enseignant d'une école maternelle (enfants de 2 à 6 ans). Il est chargé de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel utilisé directement par les enfants. Il participe à la communauté éducative et est également chargé de la surveillance de ces enfants durant le temps de cantine et de garderie. Missions et responsabilités: Temps scolaire : - aide l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice...), - Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants, - Assistance de l'enseignant dans la préparation et l'animation d'activités pédagogiques, - Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants, - Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux - Surveillance lors des récréations - Accompagnement lors des sorties scolaires. Temps périscolaire : - Encadrement des enfants avant, pendant et après le repas - Participe à la[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le coordinateur ou la coordinatrice est responsable de la mise en œuvre du projet associatif des Petits Débrouillards sur le département. Employé par l'association les Petits Débrouillards, il ou elle est placé sous l'autorité hiérarchique de la direction régionale et travaille en étroite collaboration avec les autres coordinatrices et coordinateurs départementaux. À partir de sa connaissance des publics, son sens de la pédagogie, ses connaissances scientifiques et dans la droite ligne des orientations de l'association, il ou elle assure le développement de projets et l'accompagnement des adhérents, animateurs, dans la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets, et est amené à animer ponctuellement sur le terrain. MISSIONS et OBJECTIFS GÉNÉRAUX - Développement des activités de l'association sur l'ensemble du département - Élaboration, conduite et évaluation de projets de culture scientifique et technique - Coordination des tâches administratives et comptables de ces projets - Management de l'équipe d'animatrice et animateurs (vacataires, volontaires, stagiaires - une dizaine de personnes) - Animation de la vie associative départementale - Actions d'animation et[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Puymoyen, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

GEAS, entreprise adaptée, recrute 1'agent d'entretien des locaux H/F en CDD TREMPLIN 12 mois. ***À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L.5212-2 du code du travail*** Contexte GEAS créé un service dédié d'entretien, de nettoyage et de rangement de locaux, destiné aux professionnels et aux collectivités uniquement. Ce service peut évoluer vers des services diversifiés, en fonction des demandes de nos clients (entretien des parkings, des espaces de stockages, des bureaux, le ramassage de papiers, etc.) nécessitant des interventions spécifiques et règlementées. L'agent d'entretien évolue sur le(s) site(s) des entreprises ou collectivités clientes. Son rôle consiste à réaliser toute sorte d'opérations d'entretien, de nettoyage et de rangement de sites professionnels. De la préparation à l'intervention sur site, il/elle est, avec l'aide de machines ou pas, un des maillons principaux dans la chaîne de d'intervention dans les entreprises et collectivités clientes. Missions : Réaliser une partie ou la totalité du processus d'entretien, de nettoyage et de rangement[...]

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Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons un Directeur Adjoint (H/F) avec une prise de poste à partir de septembre 2025. ** Formation Bac+4 à Bac+5. Une expérience managériale significative d'au minimum trois ans est exigée ** Sous l'autorité de la directrice, vous contribuez à la mise en œuvre et au pilotage des axes stratégiques de la Mission Locale. Vous conduisez les projets de la Mission Locale pour assurer le meilleur service aux jeunes. Vous avez une fonction d'appui à l'équipe en accompagnant sa montée en compétences et à la direction en assurant un reporting régulier de l'activité. Vous serez amené(e) à participer à la gestion globale de la structure (mise en œuvre des conventions, suivi des indicateurs de pilotage, réponse aux appels à projets, accompagnement de l'équipe dans l'atteinte des objectifs, participation à la coopération avec les partenaires du territoire, veille sur les politiques d'insertion professionnelle, d'orientation et de formation,.). Vous pourrez représenter la structure auprès de différents partenaires. La connaissance des politiques publiques, des acteurs du territoire et la maîtrise des dispositifs d'insertion professionnelle pour les jeunes est nécessaire pour[...]

Ressources supplémentaires